• Bērnu aprūpes SEO

Uzņēmumu dienas aprūpes uz vietas SEO

  • Felix Rose-Collins
  • 4 min read

Ievads

Tā kā arvien vairāk uzņēmumu atzīst bērnu aprūpes darba vietā priekšrocības, pieprasījums pēc uzņēmumu dienas aprūpes uz vietas pieaug. Personāla komandas un uzņēmumu vadītāji tiešsaistē meklē labākos partnerus, kas veicina darbinieku apmierinātību, produktivitāti un talantu noturēšanu. Ja jūsu uzņēmumu dienas aprūpes centrs vai pārvaldības uzņēmums nav ierindots meklēšanas rangā "dienas aprūpe uz vietas uzņēmumiem" vai "darba vietas bērnu aprūpes pakalpojumu sniedzējs [pilsēta]", jūs palaidīsiet garām augstvērtīgus līgumus un pastāvīgu uzņemšanu.

SEO (optimizācija meklētājprogrammās) korporatīvajām dienas aprūpes iestādēm uz vietas nodrošina, ka jūsu pakalpojumi, veiksmes stāsti un pieredze parādās tieši tad, kad darba devēji un ģimenes meklē risinājumus.

Kāpēc SEO ir svarīgs uzņēmumu dienas aprūpes pakalpojumu sniedzējiem uz vietas

Darba devēji vēlas uzticamus bērnu aprūpes partnerus - pakalpojumu sniedzējus ar pārbaudītu vēsturi, stingriem drošības protokoliem un laimīgām ģimenēm. Ja jūsu tīmekļa vietne nav redzama, meklējot "korporatīvās dienas aprūpes pakalpojumu sniedzējs [pilsēta]" vai "dienas aprūpes pakalpojumi darba devējiem uz vietas", jūs riskējat zaudēt uzņēmējdarbību digitālā ziņā redzamākiem konkurentiem.

Uzņēmumu dienas aprūpes uz vietas SEO galvenie ieguvumi:

  • Rangs pēc tādiem svarīgiem atslēgvārdiem kā "uzņēmumu dienas aprūpe uz vietas [pilsēta]", "bērnu aprūpes pakalpojumu sniedzējs darbavietā" un "bērnu aprūpe darbiniekiem".

  • piesaistīt personāla vadītājus, uzņēmumu īpašniekus un strādājošos vecākus, kas meklē bērnu aprūpi darbavietā.

  • Veidojiet uzticību ar pārredzamu darbību, gadījumu izpēti, akreditācijām un ģimenes atsauksmēm.

  • Samazināt paļaušanos uz ārējo pārdošanu un mutvārdu izplatīšanu.

  • Nodrošiniet vairāk līgumu, uzturiet centrus pilnus un uzlabojiet savu reputāciju personāla un uzņēmējdarbības vidē.

Atslēgvārdu izpēte: Mērķauditorijas darba devēji un personāla speciālisti

Pareizi izvēlēti atslēgvārdi sasaista jūsu piedāvājumu ar uzņēmumu pircēju un ģimenes locekļu meklēšanas paradumiem.

Augstas nozīmes vietnes korporatīvās dienas aprūpes SEO atslēgvārdi:

  • Uzņēmuma dienas aprūpe uz vietas [pilsēta]

  • bērnu aprūpes pakalpojumu sniedzējs darbavietā

  • korporatīvās dienas aprūpes vadības uzņēmums

  • darba devēja sponsorēta bērnu aprūpe [pilsēta]

  • uzņēmumu bērnu aprūpe uz vietas

  • biroja dienas aprūpes pakalpojumi

  • labākais dienas aprūpes pakalpojumu sniedzējs darbavietā

  • darbinieku bērnu aprūpes risinājumi

  • biznesa bērnu aprūpes partneris [pilsēta]

  • uzņēmumu bērnu aprūpes priekšrocības

Izmantojiet Ranktracker atslēgvārdu meklētāju, lai atklātu vietējos, B2B un uz priekšrocībām orientētos atslēgvārdus, kas attiecas uz jūsu pakalpojumiem.

On-Page SEO: Veidojiet autoritāti, uzticēšanos un atvieglojiet meklēšanu

Jūsu tīmekļa vietnei jāatbilst gan uzņēmumu lēmumu pieņēmēju, gan strādājošo vecāku vajadzībām.

Labākā SEO lappusē prakse:

  • Izmantojiet skaidrus, ar atslēgvārdiem bagātus H1 virsrakstus (piemēram, "Uzņēmumu dienas aprūpes risinājumi uz vietas uzņēmumiem [pilsēta]").

  • Izveidojiet īpašas lapas, kas veltītas informācijai par cilvēkresursiem/ darba devējiem, bieži uzdotiem jautājumiem par ģimeni, reģistrāciju, akreditācijām un partnerībām.

  • Iekļaut mērķa atslēgvārdus lapu nosaukumos, meta aprakstos, virsrakstos un attēlu alt tekstā.

  • Izcelt centra iezīmes: drošas telpas, kvalificēts personāls, elastīgs darba laiks, darba devēja norēķinu iespējas, agrīnās izglītības programmas.

Uzticības veicināšanas elementi:

  • Veiksmīgu darba devēju partnerību piemēri

  • Vecāku un personāla atsauksmes

  • Akreditācijas, licencēšana un drošības sertifikāti

  • Personāla biogrāfijas ar pilnvarām, pastāvīgām apmācībām un priekšvēsturi.

  • Virtuālās ekskursijas, objekta fotoattēli un darbības informācija

Uz konversiju vērsti CTA:"Rezervēt konsultāciju", "Pieprasīt darba devēja piedāvājumu", "Lejupielādēt mūsu korporatīvo bērnu aprūpes ceļvedi", "Sazināties ar mūsu komandu".

Schema iezīmēšana:izmantojiet LocalBusiness un ProfessionalService shēmas, lai Google meklēšanā parādītu jūsu pakalpojumus, atsauksmes un kontaktinformāciju.

Vietējais un B2B SEO: Sazinieties ar darba devējiem un personāla vadītājiem savā reģionā

Uzņēmumu bērnu aprūpes līgumi bieži vien ir vietēji vai reģionāli. Pārliecinieties, ka jūsu vietne un saraksti atspoguļo jūsu pakalpojumu sniegšanas teritoriju.

Iepazīstieties ar Ranktracker

"Viss vienā" platforma efektīvai SEO optimizācijai

Katra veiksmīga uzņēmuma pamatā ir spēcīga SEO kampaņa. Taču, ņemot vērā neskaitāmos optimizācijas rīkus un paņēmienus, var būt grūti saprast, ar ko sākt. Nu, nebaidieties, jo man ir tieši tas, kas jums palīdzēs. Iepazīstinu ar Ranktracker "viss vienā" platformu efektīvai SEO optimizācijai.

Mēs beidzot esam atvēruši reģistrāciju Ranktracker pilnīgi bez maksas!

Izveidot bezmaksas kontu

Vai Pierakstīties, izmantojot savus akreditācijas datus

Vietējā un B2B SEO pamatelementi:

  • Optimizējiet savu Google uzņēmuma profilu (kategorija: "Dienas aprūpes centrs" vai "Uzņēmumu bērnu aprūpes pakalpojumu sniedzējs"), norādot atrašanās vietu, darba laiku, fotoattēlus un darba devēju atsauces.

  • Izmantojiet pilsētas, uzņēmējdarbības rajona un reģionālos atslēgvārdus visā tīmekļa vietnē un sarakstos.

  • Saraksti ar savu centru personāla pabalstu katalogos, vietējās biznesa asociācijās un korporatīvajās labsajūtas platformās.

  • Vākt un atbildēt uz Google, LinkedIn un Facebook atsauksmēm no darba devējiem un ģimenes klientiem.

  • Izcelt partnerības ar lielākajiem darba devējiem, biznesa parkiem vai valsts aģentūrām.

Satura mārketings: Izglīto un pilnveido cilvēkresursus, darba devējus un strādājošos vecākus.

Stratēģisks, uz atslēgvārdiem orientēts saturs vairo uzticību, sniedz atbildes uz jautājumiem un veicina ienākošo klientu piesaistīšanu.

Satura idejas uzņēmumu dienas aprūpes pakalpojumu sniedzējiem uz vietas:

  • "Kā dienas aprūpe uz vietas uzlabo darbinieku noturību un produktivitāti"

  • "Darba devēja sponsorētas bērnu aprūpes atdeve: Kas jāzina personāla vadības darbiniekiem"

  • "Drošība, drošība un mācību programma: Ar ko atšķiras korporatīvā dienas aprūpe"

  • "Gadījuma izpēte: Fortune 500 uzņēmumu ceļojums ar bērnu aprūpi uz vietas"

  • "Biežāk uzdotie jautājumi darba devējiem, kas apsver dienas aprūpes risinājumus darbavietā"

  • "Vecāku atsauksmes: Kā korporatīvā bērnu aprūpe mainīja mūsu ģimeni"

Regulāri atjauniniet savu emuāru, cilvēkresursu resursu bibliotēku un gadījumu izpētes arhīvu, lai nodrošinātu SEO un iesaistīšanos.

Atpakaļsaites veidošana: Veidojiet autoritāti un paplašiniet darba devēju ieteikumus

Kvalitatīvi atpakaļsaiti no HR, uzņēmējdarbības un vecāku avotiem veicina autoritāti un līgumu slēgšanas iespējas.

Atpakaļsaites stratēģijas korporatīvai diennakts aprūpei uz vietas:

  • Iekļūstiet HR risinājumu katalogos, biznesa asociāciju vietnēs un darbinieku pabalstu platformās.

  • Sadarboties ar personāla konsultantiem, biznesa publikācijām un ekonomiskās attīstības grupām, organizējot tīmekļa seminārus vai rakstus.

  • Iesniedziet viesposteņus un domas līderu rakstus HR emuāros, biznesa žurnālos un ziņu portālos.

  • sponsorēt vai uzstāties personāla, biznesa un korporatīvās labsajūtas konferencēs.

  • Sadarbība ar darba devējiem, lai sagatavotu preses relīzes, kopīgus zīmola veiksmes stāstus un apbalvojumus.

Izsekojiet un paplašiniet savu backlink profilu, izmantojot Ranktracker backlink checker.

Vizuālais SEO: Demonstrējiet drošību, kvalitāti un viesmīlīgu atmosfēru.

Plašsaziņas līdzekļi palīdz darba devējiem un ģimenēm justies pārliecinātiem par jūsu iestādi un aprūpi.

Vizuālie SEO padomi:

  • Aprakstoši nosaukiet attēlus (piemēram, onsite-corporate-daycare-facility.jpg).

  • Izmantojiet alt tekstu ("onsite daycare center for employees at [Uzņēmuma nosaukums] in [Pilsēta]").

  • Kopīgojiet fotoattēlus un videoklipus par centru, personālu, nodarbībām klasē un drošības elementiem.

  • Izveidojiet virtuālās ekskursijas, darbinieku iepazīstināšanas un darba devēju atsauksmju videoklipus.

  • Visu vizuālo risinājumu optimizēšana mobilajām ierīcēm un ātrai ielādei

Tehniskais SEO: Padariet pieprasījumus un reģistrēšanos bez piepūles

Ātra, droša un mobilajām ierīcēm draudzīga tīmekļa vietne palīdz aizņemtām personālvadības komandām un vecākiem viegli sazināties ar jums.

Tehniskās SEO pamatlietas:

  • Mobilajām ierīcēm optimizēta, SSL nodrošināta (HTTPS) tīmekļa vietne

  • Ātra ielāde un intuitīva navigācija pakalpojumu, darba devēju informācijas un ģimenes resursu meklēšanai.

  • Strukturēta vietne ar darba devēju risinājumu, atsauksmju un bieži uzdoto jautājumu sadaļām.

  • XML vietnes kartes iesniegšana Google meklēšanas konsolei

  • Regulāra audita veikšana, lai konstatētu pārlūkošanas kļūdas, bojātas saites un atjauninātu programmas informāciju.

Uzturiet savu tīmekļa vietni ar Ranktracker tīmekļa audita rīku, kas nodrošina augstu veiktspēju.

Novērtējiet, pilnveidojiet un nodrošiniet vairāk līgumu

SEO ir nepārtraukts - sekojiet līdzi, optimizējiet un saglabājiet savu uzņēmumu priekšā.

  • Uzraudzīt uzņēmumu dienas aprūpes, darba devēju bērnu aprūpes un vietējo atslēgvārdu klasifikāciju.

  • Analizēt konsultāciju un priekšlikumu pieprasījumus, personāla lejupielādes un vecāku pieprasījumus.

  • Regulāri atjaunojiet atsauksmes, gadījumu izpēti un informāciju par programmām.

  • Testējiet jaunus CTA, lejupielādējamus ceļvežus un darba devēju prezentācijas, lai palielinātu konversiju.

Nobeiguma domas

Uzņēmumu dienas aprūpes uz vietas SEO ir jūsu rokasgrāmata, lai iegūtu stabilus līgumus, spēcīgu reputāciju un pilnus centrus. Izmantojot mērķtiecīgus atslēgvārdus, uzticību veicinošu saturu, autoritatīvus backlinkus un nevainojamu tīmekļa pieredzi, jūs varat kļūt par labāko izvēli darba devējiem un ģimenēm, kas meklē bērnu aprūpes risinājumus darbavietā.

Uzsāciet optimizāciju ar Ranktracker jau šodien un palīdziet vairāk uzņēmumiem atbalstīt strādājošus vecākus - un veidot plaukstošu, elastīgu darbaspēku.

Felix Rose-Collins

Felix Rose-Collins

Ranktracker's CEO/CMO & Co-founder

Felix Rose-Collins is the Co-founder and CEO/CMO of Ranktracker. With over 15 years of SEO experience, he has single-handedly scaled the Ranktracker site to over 500,000 monthly visits, with 390,000 of these stemming from organic searches each month.

Sāciet izmantot Ranktracker... Bez maksas!

Noskaidrojiet, kas kavē jūsu vietnes ranga saglabāšanu.

Izveidot bezmaksas kontu

Vai Pierakstīties, izmantojot savus akreditācijas datus

Different views of Ranktracker app